Фактически отсутствует

Использование рабочего времени на анализируемом предприятии по сравнению с планом, как это устанавливается по показателям табл. 4.7, несколько ухудшилось. В среднем каждый рабочий в отчетном периоде по плану должен отработать 221,600 дня, фактически отработано 216,804 дня, т. е. меньше на 4,796 дня (216,804—221,600). В результате снижения количества выходов на работу против плана допущено снижение объема выпуска продукции на 132,5 тыс. руб. [(216,804-»221,600)Х X 4424X6,245]. Необходимо раскрыть причины, повлиявшие на изменение показателя использования рабочего времени по сравнению с планом, установить направление их действия и произнести оценку влияния каждой из них на объем выпуска продукции. Целодневные потери рабочего времени на предприятии характеризуются данными, приведенными в табл. 4.8.

работано на 2 % человеко-дней больше, чем предусмотрено планом. Если же рассчитать число человеко-дней, проработанных в среднем одним рабочим, то получим несколько иные показатели. В предшествующем отчетном году каждый рабочий в среднем отработал 265 ди (776,2 тыс. чел-дн: 2929 чел.); в отчетном же году --272 дн (811,1 тыс. чел-дн: 2982 чел.). Таким образом, использование рабочего времени в отчетном году улучшилось но сравнению с предшествующим годом, однако по количеству выходов план все же не выполнен. При плане 273 дн фактически отработано 272 дн. Рабочее время использовано недостаточно в основном вследствие медленного снижения количества дней временной нетрудоспособности. Уменьшение количества проработанных дней одним рабочим против плана вызвало соответствующее увеличение численности рабочих. При выполнении планового бюджета рабочего времени рабочих потребовалось бы на 11 человек меньше, а среднегодовая выработка на одного рабочего достигла бы 15 440 руб. Таким образом, вследствие недоиспользования рабочего времени производительность труда оказалась ниже на 0,4 % против возможного уровня.

Фактически отработано одним рабочим ППП в среднем за год, ч.....189&

176-0,705=124 р. 08 к. Если месячный оклад рабочего равен 120 руб., число рабочих дней по графику 22, а фактически отработано 18 дней, то заработная плата за фактически отработанное время составит

Фактически отработано 4000 ч

Пример: Должностной оклад сотрудника предприятия — 350 руб., рабочих дней в январе — 25, выходных — 6, фактически отработано по табелю 20 дней, неявки на работу по болезни — 5 дней.

Месяц расчетного периода Рабочее время по норме при 40-часовой рабочей неделе (в час.) Количество часов по графику работника Фактически отработано (в час.) Сумма начисле иной заработной платы (в руб.) Расчет среднего часового заработка (в руб.) Количество часов, подлежащих оплате Размер среднего заработка (в руб.)

Месяц расчетного периода Рабочее время по норме при 40-часовой рабочей неделе (в час.) Количество часов по графику работника Фактически отработано (в час.) Сумма начисленной заработной платы (в руб:) Расчет среднего часового заработка (в руб.) Количество часов, подлежащих оплате Размер среднего заработка (в руб.)

Л?фт — фактический выпуск товарной продукции в отчетном году; <ФР — фактически отработано рабочими человеко-часов за отчетный год; ^рсу — отработано рабочими человеко-часов в отчетном году сверхурочно.

где Оп с — отклонения от плановой себестоимости; Яс — плановая себестоимость эксплуатации машин, определенная в соответствии с нормативным временем пребывания машин на объектах; Нч — число часов работы за машино-день, предусмотренное нормами; Фч — фактически отработано машино-часов за отчетный период; Фд — фактически отработано машино-дней за отчетный период; (Фч и Фд — определяют по данным раздела III формы № 1-нт).

Пример. Рабочим А. в предыдущем году выработано 2340 нормо-часов, фактически отработано им за год 1800 ч. Заданный рост производительности труда на планируемый год составляет 10%, бюджет рабочего времени в году за вычетом регламентированных потерь — 1840 ч.

Моделирование социально-экономической стратификации населения дает следующие результаты. 1. Около 60 млн. человек находятся в крайне тяжелом состоянии, не имея возможности обеспечить себе даже полноценное питание. 2. В обществе фактически отсутствует «средний класс» в качестве вполне адаптированной к новым условиям страты, обеспечивающей фундамент рыночных отношений и социально-политических структур. 3. 5% богатых и очень богатых групп сосредоточили в своих руках не только производственные мощности, сырьевые ресурсы и высокую долю текущих доходов, но и располагают тремя четвертями денежных сбережений, в том числе находящихся за рубежом.

Кроме того, менеджер должен оценивать вероятность того, что EBIT будет ниже значения в точке безразличия. Допустим, ЕВ1Т в нашем примере равна 3 млн. дол. Учитывая коммерческий риск и возможные колебания ЕВГГ, менеджер должен оценить вероятность того, что EBIT опуститься ниже уровня 1,8 млн. дол. Если она незначительна, необходимо избрать вариант размещения облигаций. С другой стороны, если EBIT лишь незначительно превышает значение в точке безразличия и вероятность снижения его уровня велика, то менеджер может отклонить данный вариант. Этот случай проиллюстрирован на рис. 16.3, где 2 распределения вероятностей возможных ЕВГГ наложены на график безразличия, показанный на рисунке рис. 16.2. Однако на рис. 16.3 мы рассматриваем только варианты размещения обязательств и эмиссии обыкновенных акций. При "безопасном" распределении фактически отсутствует вероятность того, что EBIT упадет ниже точки безразличия. Следовательно, мы можем сделать вывод, что предпочтение должно быть

Моделирование социально-экономической стратификации населения дает следующие результаты. 1. Около 60 млн. человек находятся в крайне тяжелом состоянии, не имея возможности обеспечить себе даже полноценное питание. 2. В обществе фактически отсутствует «средний класс» в качестве вполне адаптированной к новым условиям страты, обеспечивающей фундамент рыночных отношений и социально-политических структур. 3. 5% богатых и очень богатых групп сосредоточили в своих руках не только производственные мощности, сырьевые ресурсы и высокую долю текущих доходов, но и располагают тремя четвертями денежных сбережений, в том числе находящихся за рубежом.

В связи с этим необходимо отметить, что в настоящее время вопросы транспортировки нефти и нефтепродуктов выходят за рамки организационно-производственной деятельности НПК. В моделях, где осуществлена попытка учесть вопросы оптимальной транспортировки, фактически отсутствует информация о внутрипроизводственной вариантности реализации плановых заданий предприятий смежных областей, каждая из которых является специфически сложной кибернетической системой. В лучшем случае такая модель содержит подмодель транспортной задачи, реализуемость которой не обсуждается. Хотя именно здесь по настоящее время, ввиду многопродуктовости сети, многотранс-портности (трубопровод, железная дорога, речной и морской флот, автотранспорт), имеется ряд теоретически нерешенных проблем [73—76].

На практике для анализа влияния отдельных факторов обычно применяют метод подстановок, сущность которого заключается в последовательной замене базисной величины каждого фактора величиной фактической. Полученный результат затем сравнивается с прежним 2. Наряду с рядом достоинств, метод цепных подстановок имеет и существенные недостатки (спорность порядка замены базисных показателей фактическими, возможность упустить какой-либо фактор, либо включить в число факторов такой, влияние которого фактически отсутствует и др.). В ряде случаев более точные результаты обеспечиваются при использовании разработанного проф. П. И. Савичевым способа долевого участия. При этом способе не нужно создавать цепь взаимосвязанных показателей. Каждый фактор рассматривается как действующий на паритетных началах. Приведем пример расчета с помощью данного способа на примере сравнения показателя расчетной рентабельности 3.

Экономисты современной кейнсианской школы отвергают предпосылки неоклассической теории рациональных ожиданий о высококонкурентных рынках и способности цен и заработной платы мгновенно приспосабливаться к изменениям. Но они больше не подвергают сомнению различие между краткосрочным и долгосрочным совокупным предложением. Правда, согласно взглядам современных кейнсианцев, практика показывает, что приспособление номинальной заработной платы к уровню цен, служащее важнейшим фактором вертикальной кривой долгосрочного совокупного предложения, происходит мучительно медленно, особенно в сторону понижения. А раз так - коли у номинальной заработной платы фактически отсутствует эластичность к понижению, — то прежде чем экономика переместится из точки а} в точку с, на рис. 17-66, могут пройти годы. Таким образом, до-пушение о фиксированной кривой совокупного предложения, на котором построен анализ в предыдущих главах, не только полезно для упрощения сложных теорий, но и реалистично для всех продолжительных периодов времени. Более того, экономисты, принадлежащие к основному течению макроэкономики, продолжают призывать к активному проведению стабилизационной политики для снижения высоких издержек острой безработицы или инфляции. Экономисты же неоклассической школы рассматривают долгосрочные процессы как сиюминутные либо относительно непродолжительные; поэтому, естественно, они отдают предпочтение правительственной политике невмешательства,

3. Фактически отсутствует муниципальная (районная) собственность и законодательная база для ее

ранной валютой не ограничиваются. Фактически отсутствует предпи-

В России фактически отсутствует организованный денежный ры-

В России фактически отсутствует организованный денежный рынок

квазииерархической системы фактически отсутствует, весь эконо-

Навигация

Главная

Новое

Акционер Америка Агрессивность