|
Практическую значимость
Таким образом, создание рабочих мест с более сложными задачами и большей ответственностью имеет положительный мотивационный эффект для многих рабочих, но отнюдь не для всех. Руководитель должен всегда иметь в виду элемент случайности. Для мотивации нет какого-то одного лучшего способа. То, что оказывается эффективным для мотивации одних людей, оказывается совершенно неважным для других. Кроме того, организации по своей природе усложняют практическую реализацию теорий мотивации, ориентированных на отдельных индивидов. Взаимозависимость работ, недостаток информации о результатах работы отдельных людей, частые перемены в служебных обязанностях из-за совершенствования технологии — все это усугубляет сложность мотивации5. Пример 13.1. знакомит с возможностями улучшения трудовой этики.
Предметам настоящего курса является стратегия управления деятельностью банка, призванная обеспечить практическую реализацию его миссии на соответствующем рынке.
Министерство труда и соц. развития РФ, подведомственные ему организации, учреждения, предприятия и органы по труду республик в составе РФ, краев, областей, автономий, городов Москвы и Санкт-Петербурга образуют единую гос. систему управления соц.-трудовыми вопросами в РФ. Выработкой кадровой политики в сфере гос. службы занимается Совет по кадровой политике и Управление кадровой политики Администрации Президента РФ. Подготовку, обучение гос. служащих осуществляет Российская академия гос. службы при Президенте РФ. Аналогичными вопросами для органов исполнительной власти занимается Департамент гос. службы аппарата Правительства РФ и Академия народного хозяйства при Правительстве РФ. Кроме вышеназванных есть и др. органы и организации, участвующие в управлении трудовыми ресурсами. К их числу относятся профессиональные союзы (независимые, отраслевые), Международная организация труда и Московское бюро труда, Международная организация по миграции и др. Г.с.у.т.р. РФ можно охарактеризовать, во-первых, с точки зрения тех задач, функций, процессов, выполнение которых она должна обеспечить и для решения которых создана, и во-вторых, с точки зрения организационно-структурного состава, т.е. наличия органов гос. власти и управления, исследовательских и учебных институтов и организаций, призванных выполнять эти задачи и функции. По составу и характеру задач Г.с.у.т.р. РФ в ее нынешнем виде охватывает широкий круг проблем, включая научные исследования и их практическую реализацию в области соц.-трудовых отношений в РФ, мотивации и оплаты труда, организации и нормирования труда, изучения и регулирования занятости населения и его миграции, трудового законодательства, охраны и условий труда, уровня жизни, соц. партнерства, профессионального обучения и повышения квалификации и т.д. ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА - выполнение гос. служащими должностных полномочий в целях реализации функций государства. Г.с. включает: федеральную Г.с. и Г.с. субъектов РФ. Г.с. осуществляется в соответствии с Конституцией РФ, Федеральным законом "Об основах государственной службы Российской Федерации", федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, а также конституциями, уставами, закона-
нову рыночной экономики страны, свободного предпринимательства и партнерских отношений между хозяйствующими субъектами. Новый ГК РФ исходит из того, что эффективное рыночное хозяйство есть не только свобода частной инициативы, но и строгий правовой порядок, неукоснительно соблюдаемые всеми правила экон. деятельности. В соответствии с Конституцией РФ ГК основывается на признании равенства участников регулируемых им товарно-денежных отношений, неприкосновенности собственности, свободы условий договора и обязательств, недопустимости произвольного вмешательства кого-либо в частные дела, необходимости беспрепятственного осуществления гражданских прав. Как правовой механизм, призванный гарантировать практическую реализацию экон. и соц. прав граждан, ГК определяет правовое положение участников гражданского оборота, основания возникновения и порядок осуществления права собственности и др. вещных прав, в т.ч. исключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности; регулирует договорные и иные обязательства, регламентируя различные способы исполнения условий договоров; устанавливает правила судебной защиты гражданских прав. Нормам, закрепленным в ГК РФ, должны подчиняться (соответствовать) все хозяйственно-экон. связи в стране. Эти нормы в одинаковой мере распространяются как на предпринимателей, производящих и реализующих товары и услуги, так и на граждан-потребителей. ГК РФ представляет особую ценность для экон. и кадровых служб организаций, деловых людей и менеджеров, включая тех, кто занят работой с персоналом. Этот важнейший правовой документ требует внимательного изучения, освоения и юридически грамотного соблюдения содержащихся в нем законодательных норм.
организации приближаются друг к другу. Возможны два подхода к установлению соответствия Р. личности и ее места в организации. При первом подходе исходят из того, что Р. является основополагающей в установлении этого соответствия; при втором — исходной точкой является потенциал работника. При первом подходе человек подбирается для выполнения определенной работы, осуществления конкретной функции, т.е. исполнения Р. в организации. Данный подход — традиционный и наиболее распространенный в современной практике менеджмента. Второй подход — предполагает подбор работы человеку таким образом, чтобы она лучше всего соответствовала возможностям индивида, его претензиям на определенное место в организации. Такой подход имеет практическую реализацию в рамках японского типа управления.
В условиях полного хозяйственного расчета и самофинансирования резко возрастает роль нормативного метода образования фонда заработной платы. Материальное стимулирование должно быть направлено на практическую реализацию решений XXVII съезда КПСС по ускорению темпов социально-экономического развития страны и повышения эффективности производства.
Технорабочие (для первой очереди —• рабочие) проекты функциональных подсистем АСПР включают документы, обосновывающие состав планово-экономических задач, подлежащих решению в условиях АСПР (состав очереди подсистем), и обеспечивающие их увязку с предыдущими очередями. Рабочая часть проекта функциональной подсистемы представляет собой документацию, обеспечивающую практическую реализацию задач в плановой практике, и формируется на протяжении всего периода реализации очереди АСПР.
Технологическое обеспечение. Объединение методов и средств информационного, технического, математического и других видов обеспечения в целях реализации проектируемой методики плановых расчетов осуществляется в ходе создания технологического обеспечения АСПР. Именно в подсистеме технологического обеспечения АСПР проектируются и внедряются операции, процедуры и процессы, образующие единую технологию обработки планово-экономической информации при составлении народнохозяйственных планов в условиях функционирования АСПР. Вместе с тем в этой подсистеме разрабатываются методические, организационные и инструктивные материалы, обеспечивающие практическую реализацию единой технологии исходя из имеющегося парка ЭВМ и всего КТС АСПР, уровня подготовки плановых работников и специалистов вычислительных центров и, конечно, с учетом установленного порядка и сроков разработки государственных планов.
В этом комплексе, в частности, получат практическую реализацию и те интересные возможности, которые открываются с использованием межотраслевого баланса для решения задачи увязки планов, составляемых для отдельных сфер народного хозяйства.
После съезда акценты в подходе к курсу на ускорение были смещены с его обоснования и содержательной разработки на практическую реализацию, усилилось внимание к процессам, названным перестройкой. Последняя была выведена на первый план, становясь в дальнейшем синонимом реформирования. Но, несмотря на принимаемые меры, экономику не удалось полностью вывести на новые рубежи развития.
• практическую реализацию созданных результатов производственно-технических достижений потребителю либо через рынок, либо через механизм «заказ—исполнение»;
Избегая подобных крайностей, нельзя вместе с тем игнорировать практическую значимость проблемы выбора между различными реальными и финансовыми активами, прогнозирования и сопоставления их реальной ценности (применительно к инвестициям— вместе с аккумулированными дивидендами). Для неф-теэкспортирующих стран это один из ключевых вопросов энергосырьевой стратегии, планирования производства и вывоза жидкого топлива. Соответственно его решение оказывает немаловажное воздействие на уровень предложения углеводородного сырья и долгосрочные тенденции ценообразования на рынке этого товара. Теоретически даже перспектива удешевления исчерпаемых сырьевых запасов может быть совместима с тактикой сдерживания их разработки, если только активы, в которые вложены текущие поступления, обесцениваются еще быстрее. И наоборот, возможности рационального -и выгодного использования текущих доходов могут оказаться важнее их ожидаемого роста и оправдать более интенсивную эксплуатацию невозобновимых ресурсов.
Вместе с тем от правильного ответа на этот вопрос зависит ответ и на другой исключительно важный вопрос: где образуются месторождения нефти и природного газа, в каких конкретных точках земной коры расположены их крупные скопления? С широким развитием поисковых работ на нефть и газ эти вопросы приобрели особую актуальность и практическую значимость. Основоположник отечественной нефтяной геологии академик И. М. Губкин в 1932 г. писал: «Только тогда, когда мы будем иметь правильное представление о тех процессах, в результате которых возникла нефть, мы будем знать, каким образом в земной коре образуются ее залежи,... и получим... надежные указания, в каких местах надо искать нефть и как надлежит наиболее целесообразно организовать ее разведку».
Вместе с тем от правильного ответа на этот вопрос зависит ответ и на другой исключительно важный вопрос: где образуются месторождения нефти и природного газа, в каких конкретных точках земной коры расположены их крупные скопления? С широким развитием поисковых работ на нефть и газ эти вопросы приобрели особую актуальность и практическую значимость. Основоположник отечественной нефтяной геологии академик И. ДО, Губкин в 1932 г. писал: «Только тогда, когда мы будем иметь правильное представление о тех процессах, в результате которых возникла нефть, мы будем знать, каким образом в земной коре образуются ее залежи,.... и получим... надежные указания, в каких местах надо искать нефть и как надлежит наиболее целесообразно организовать ее разведку».
Таким образом, многофакторный корреляционный анализ имеет важную научную и практическую значимость. С установлением места и роли каждого фактора в формировании уровня исследуемых показателей точнее обосновываются планы и управленческие решения, объективнее оцениваются итоги деятельности предприятий и полнее определяются внутрихозяйственные резервы.
Несмотря на практическую значимость анализа состава и структуры «доходов и расходов организации следует все-таки углубить его проведение, используя коэффициентные методы финансового анализа, характеризующие степень эффективности использования (расходования) этих средств исходя из данных табл. 9.18.
Таким образом, многофакторный корреляционный анализ имеет важную научную и практическую значимость. Он позволяет изучить закономерности изменения результативного показателя в зависимости от поведения разных факторов, определить их влияние на величину результативного показателя, установить, какие из них являются основными, а какие второстепенными. Этим достигается более объективная оценка деятельности предприятия, более точное и полное определение внутрихозяйственных резервов и планового уровня показателей.
Как уже говорилось, учетная политика формируется на основе совокупности основополагающих принципов и правил, выбор для использования которых требует комплексного подхода с целью максимальной их оптимизации. Поэтому следует при выборе учетной политики организации учитывать основные влияющие на ее эффективность использования и практическую значимость факторы: форму собственности и организационно-правовой статус организации (государственная или частная собственность, акционерное общество, общество с ограниченной ответственностью и т.д.); отраслевую принадлежность и вид деятельности (промышленность, строительство, торговля, сельское хозяйство, посредническая деятельность и т.д.); организационную структуру управления и наличие структурных подразделений (бригад, цехов, филиалов, представительств и др.); объемы деятельности и размеры организации; уровень свободы действия в вопросах ценообразования, поставок продукции; цели и задачи экономического развитая организации на долгосрочную перспективу, программы инвестиций и их направленность; окупаемость расходов (затрат) доходами; уровень развития квалификации административного персонала и бухгалтерской службы, состояние хозяйственного, налогового и бухгалтерского законодательства, возможные их изменения. Только сисистемный анализ и учет всех факторов может способствовать обоснованной разработке и оптимизации учетной политики организации.
Несмотря на практическую значимость анализа состава и структуры доходов и расходов организации следует все-таки углубить его проведение, используя коэффициентные методы финансового анализа, характеризующие степень эффективности использования (расходования) этих средств исходя из данных табл. 9.18.
Рассмотренные методы экономического анализа имеют практическую значимость и могут быть применены для оценки любого показателя или сферы деятельности предприятия, чаще всего в комплексе.
• целесообразности — при разработке стандартов следует учитывать их практическую значимость, актуальность и приоритетность;
Теоретическая трудность вопроса заключалась в неразработанности проблем переложения, что в свою очередь было обусловлено соответствующим уровнем развития экономической и финансовой науки. Практическую значимость исследования влияния налогов на экономическую жизнь финансовая наука 20-х гг. оценивала с точки зрения необходимости учета этого воздействия на разработку принципов налоговой политики.
Позволяет существенно Позволяет выполнять Позволяет вскрывать Позволяет удовлетворить Позволяет устанавливать Позволяет заблаговременно Позволяющее определить Позволяющий осуществлять Позволяющие определить Позволяющие создавать Построения организации Позволяющих создавать Позволяют автоматизировать вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
