|
Предприятий оказывает
г) использовать систему льгот и преференций по отношению к единым отраслевым ставкам налога, исходя из требований внедрения научно-технических достижений, обновления продукции, технической реконструкции и перевооружения действующих предприятий. Одновременно системой льгот и преференций можно нивелировать влияние разновыгодности продукции в базовых условиях пятилетки;
Сентябрьский (1965 г.) Пленум ЦК КПСС значительно расширил права предприятий; 4 октября 1965 г. Совет Министров утвердил «Положение о социалистическом государственном производственном предприятии». Этот основной документ определяет правовое положение предприятий. Расширение прав и хозяйственной самостоятельности предприятий одновременно обеспечивается сокращением числа плановых показателей, утверждаемых вышестоящей организацией, а также выделением в плане таких показателей (прибыль*нерентабельность), которые ориентируют предприятие на повышение эффективности производства.
Анализ структуры капитальных вложений на возведение сооружений, где применялись БКУ, свидетельствует, что повышение уровня блочно-комплектности СМР на базе прогрессивных конструктивно-технических решений проектов объектов способствует повышению удельного веса капитальных вложений в основные производственные фонды сборочно-комплектовочных предприятий. Одновременно снижается доля капитальных вложений в основные производственные фонды монтажных организаций и в 2,5^3 раза уменьшается потребность в этих вложениях на развитие строительных организаций, осуществляющих работы нулевого цикла.
Отрицательное воздействие прямых инвестиций на платежный баланс страны — импортера капитала проявляется, когда сумма вывозимых прибылей превышает приток новых капиталовложений страны — инвестора капитала. По истечении срока окупаемости иностранных предприятий (обычно 7—8 лет для американских, 10—11 лет для английских) первоначальные инвестиции превращаются в накопленный капитал. Уменьшается доля внешних источников финансирования иностранных предприятий. Одновременно растут иностранные инвестиции за счет использования местных капиталов в форме кредитов, размещения акций и облигаций. ТНК в этих целях широко используют мировой рынок ссудных капиталов. По мере покрытия капиталовложений иностранных инвесторов за счет местных и международных источников сокращаются приток капитала из родительских компаний, реинвестирование их прибылей и соответственно возрастает вывоз прибыли.
менялся метод концентрации определенных материальных ресурсов в руках государства и их последующего распределения в натуре в соответствии с заявленными потребностями предприятий. Одновременно использовался метод доведения заданий по производству. Этим методам отвечала и организационная структура управления экономикой, которая состояла из ВСНХ1 и 71 его отраслевого главка. Главки устанавливали план производства и реализации продукции, снабжения. Производственная продукция предприятиями сдавалась на учет в органы ВСНХ и распределялась по ордерам без оплаты. Денежные средства выдавались по сметам.
• рост производства и улучшение финансовых показателей предприятий в различных отраслях экономики страны. Улучшение результатов производственно-финансовой деятельности стимулирует спрос на инвестиции со стороны предприятий, одновременно вызывая повышение интереса со стороны инвесторов;
Нельзя отрицать участия отдельного предприятия в формировании доходов общегосударственного централизованного фонда денежных средств, каким является бюджет. Состояние государственного бюджета — всегда один из основных показателей устойчивости экономики и совершенства социальной системы. Из бюджета обеспечивается финансирование важнейших инвестиционных программ, экологии и обороны. Но разница между бюджетом социалистического государства и государства с рыночной системой хозяйствования в том, что социалистический бюджет — это бюджет всего народного хозяйства, т. е. и государства, и предприятий одновременно, тогда как бюджет государства с экономикой рыночного типа отделен от бюджетов предприятий. Такое отделение происходило в России особенно активно в середине 90-х годов в рамках процесса приватизации.
В многоэтапных задачах учитывается размещение предприятий одновременно и по отношению к поставщикам сырья, и к потребителям продукции в условиях многовариантности связей с теми и другими, причем могут одновременно рассматриваться предприятия нескольких типов, осуществляющие последовательные стадии переработки сырья.
Анализ трудоемкости продукции и производительности труда. При анализе использования трудовых ресурсов необходимо иметь в виду, что изменение производительности труда на каждом отдельном заводе (индивидуальная производительность) не совпадает с изменением общественной производительности труда, так как при уменьшении затрат живого труда на данном предприятий одновременно могут увеличиваться затраты прошлого труда, овеществленного в материалах, топливе и т. п. Таким образом, индивидуальная производительность не дает полного представления об уровне и динамике производительности общественного труда.
3. Роль государственных предприятий. Россия сконцентрировала большую часть своих организационных реформ на приватизации государственных предприятий, которые производят большую часть ВВП. Китай защитил существование и развитие своих государственных предприятий, одновременно стимулируя создание конкурирующих частных предприятий.
большое количество предприятий одновременно реализует
Не менее существенное влияние на экономику нефтеперерабатывающих и нефтехимических предприятий оказывает качество подготовки сырья.
Среди форм безналичных расчетов важное значение приобретают взаимные расчеты. В основе таких расчетов лежит зачет взаимных требований, т. е. погашение совпадающих во времени денежных обязательств предприятий по отношепю друг к другу с последующей уплатой или получением лишь разницы. Взаимные расчеты способствуют своевременности платежей и предупреждают возникновение такого ненормального положения, при котором неплатежеспособность одного из предприятий оказывает отрицательное влияние па платежеспособность других, связанных с ним договорными отношениями.
Другой основной принцип рационального размещения промышленного производства — размещение предприятий около источников сырья и электроэнергии, районов потребления готовой продукции. Осуществление этого принципа позволяет улучшить межрайонные и внутрирайонные связи между предприятиями, а также ликвидировать нерациональные потери газа. Выражением этого принципа в газовой промышленности является сооружение газоперерабатывающих заводов на относительно небольших расстояниях от месторождений газа. Определенное влияние на размещение предприятий оказывает жесткая связь месторождений газа с его потребителями.
Анализ приведенных данных показывает, что большое влияние на повышение уровня расчетной рентабельности буровых предприятий оказывает снижение себестоимости испытания скважин.
Большое влияние на расширение практики создания сборочных предприятий оказывает соответствующая правительственная политика стран-импортеров. Иногда импорт отдельных видов оборудования в собранном виде вообще запрещается или весьма затруднен. В некоторых странах при создании сборочных предприятий предоставляются различные льготы (например, в Бельгии, Канаде, а также во многих развивающихся странах). Молодые государства, вставшие на путь самостоятельного экономического развития, будучи ограничены в финансовых и других ресурсах, вынуждены начинать развитие отечественного машиностроения со строительства сборочных предприятий за счет внешних источников финансирования. Многие из таких предприятий частично или полностью принадлежат иностранному капиталу.
7. Какое влияние на организацию финансов предприятий оказывает коммерческий расчет?
стного значения. Однако деятельность этих предприятий оказывает решающее влияние на жизнь
• Принцип спроса и предложения. На стоимость предприятий оказывает влияние соотношение спроса и предложения: если спрос на предприятия превышает предложение, цены растут, если предложение превышает спрос, цены падают. Цены стабильны, если спрос соответствует предложению.
управления социальными процессами, создание и поддержание нормативно-методической и информационной базы исследований с целью подготовки предложений и обоснований для разработки программ социального развития предприятия и их успешной реализации. Организует участие лаборатории (бюро) в разработке социальных прогнозов и моделировании социальных процессов на предприятии. Руководит проведением социологических и психофизиологических исследований, а также разработкой мероприятий в соответствии с социальными требованиями и нормативами по конкретным направлениям совершенствования управления социальным развитием предприятия, способствующих созданию оптимальных трудовых процессов, установлению рациональных режимов труда и отдыха, улучшению морально-психологического климата, развитию трудовой мотивации работников, укреплению их здоровья, обеспечению социальных гарантий. Принимает участие в разработке предложений по обеспечению социальной защищенности работников предприятия в рамках коллективно-договорного регулирования трудовых отношений. Совместно с экономической службой организует проведение анализа эффективности действующих форм материального и морального стимулирования и разработку рекомендаций по усилению их влияния на повышение трудовой и социальной активности трудящихся. Организует проведение анализа изменений социальной структуры кадров, профессионально-квалификационного и демографического состава работающих, участвует в работе по формированию резерва руководителей, составлению прогнозов потребности в кадрах, социально-психологическому обеспечению решения вопросов формирования карьеры, профориентации, профотбора, расстановки и адаптации рабочих и служащих, разработке систем оценки работников и результатов их труда. Проводит работу по разработке мероприятий по социально психологическому обеспечению внедрения новой техники и прогрессивной технологии, анализу изменений в труде и их влияния на развитие личности и трудовых коллективов. Участвует в разработке мер по созданию условий для повышения удовлетворенности трудом, обеспечению роста престижности профессий, усилению творческого характера труда. Организует работу по изучению и обобщению отечественного и зарубежного опыта по управлению социальным развитием предприятий. Оказывает методическую и консультативную помощь подразделениям предприятия по внедрению в практику работы социально-экономических и социально-психологических методов управления персоналом, разработке инструментария при проведении обследований, собеседований (анкет, опросных листов и др.). Обеспечивает обработку социологической информации на основе использования в работе лаборатории (бюро) современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. Руководит работниками лаборатории (бюро).
Приобретение контрольного Приобретение модернизация Предполагает определение Приобретение потребительских Приобретение программного Приобретение транспортных Приобретении контрольного Приобретению продукции Приобретенных организацией Приобретенным нематериальным Приобретенное оборудование Приоритетные направления Приоритетное направление вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
