|
Предприятия внутренняя
Хозяйственный расчет предусматривает широкое развитие хозрасчетных отношений внутри предприятия, внедрение внутризаводского хозяйственного расчета. «Производственно-хозяйственная деятельность цехов, участков, отделений и других внутренних звеньев предприятия, — указано в Положении о социалистическом государственном производственном предприятии, — осуществляется, как правило, на основе внутреннего хозяйственного расчета» *.
где у — норматив платы за производственные фонды; Д/С — разница в стоимости основных производственных фондов бурового предприятия (капитальных вложений с применением и без использования: новой техники); С — плата за ссуду (кредит), выделенную государством на внедрение новой техники; Q — свободный остаток прибыли, направляемой в госбюджет; И — часть прибыли, поступающей в распоряжение вышестоящих организаций.
Устаревшие нормы заменяют новыми по заранее разработанному календарному плану, тесно увязанному с планом совершенствования техники и организации производства. В плане пересмотра и внедрения норм труда намечают конкретные сроки проведения разработанных мероприятий, размеры повышения и сроки внедрения новых норм по всем подразделениям предприятия. Внедрение новых норм оформляют приказом по предприятию.
Устаревшие нормы подлежат пересмотру и замене новыми по заранее разработанному календарному плану, тесно увязанному с планом совершенствования производства. В плане пересмотра и внедрения норм труда намечают конкретные сроки проведения разработанных мероприятий, размеры повышения и сроки внедрения новых норм по всем подразделениям предприятия. Внедрение новых норм оформляют приказом по предприятию.
Внедрение экономического учета на предприятии предполагает, что развернутый анализ финансово-экономического состояния предприятия проводится на основе исследования движения добавленной стоимости, поскольку данный показатель выступает как важнейший оценочный показатель работы предприятия за весь отчетный период.
изучение состава и динамики основных средств (фондов), технического состояния и темпов обновления активной их части (рабочих машин, оборудования, приборов, транспортных средств), технического перевооружения и реконструкции предприятия, внедрение новой техники, модернизации и замены морально устаревшего оборудования;
изучение состава и динамики основных средств (фондов), технического состояния и темпов обновления активной их части (рабочих машин, оборудования, приборов, транспортных средств), технического перевооружения и реконструкции предприятия,'внедрение новой техники, модернизации и замены морально устаревшего оборудования;
Главными направлениями решения задачи повышения производительности труда являются интенсификация производства, техническое переоснащение предприятия, внедрение более совершен-
/ кадровой политики (формирование идеологии и принципов кадровой работы, планирование, привлечение, отбор и высвобождение работников, организация работ и руководство кадрами, повышение квалификации и подготовка работников предприятия, внедрение системы стимулирования их деятельности, развитие социального __ партнерства). Ши
кадровой политики (формирование идеологии и принципов кадровой работы, планирование, привлечение, отбор и высвобождение работ-ников, организация работ и руководство кадрами, повышение квалификации и подготовка работников предприятия, внедрение системы стимулирования их деятельности, развитие социального партнерства).
Качество является необходимым и объективным фактором, признаваемым рынком (оцениваемым покупателем), обеспечивающим преуспевающее положение предприятия. Внедрение новой концепции требует проведения обучения как по линии повышения квалификации управленческого персонала и специалистов, так и по линии технической учебы всех исполнителей. Для реализации конкретных систем всеобщего управления качеством необходимы разработка и внедрение практических методов и моделей, используя опыт внедрения систем качества по ИСО 9000.
Внутренняя среда предприятия должна функционировать в унисон с его внешней средой, отвечать на все потребности, желания и требования объектов внешней среды. В противном случае необходима реструктуризация предприятия.
Внутренняя отчетность относится к тем элементам управленческого учета, которые широко применяются на отечественных предприятиях в рамках системы внутрихозяйственного расчета. Причем многие вопросы в области методики и организации внутренней отчетности на отечественных предприятиях решаются аналогично тому, как они решаются на Западе. В основном это те решения, которые обусловлены закономерностями внутрифирменного управления в условиях современного машинного производства.
В система управления деятельностью предприятия внутренняя отчетность подразделений является важнейшим инструментом контроля, представляя собой синтезированную и обобщенную информацию.
5.1.2. Внутренняя среда предприятия
Внутренняя среда предприятия - это совокупность агентов, действующих внутри предприятия, и их отношений, возникших в процессе 'финансово-хозяйственной деятельности. Определяется внутренняя среда фирмы множеством факторов, которые тоже называются внутренними, поскольку формируются самим предприятием в процессе его деятельности, оказывая влияние и на ее результаты, и на перспективы развития.
Докладная записка, адресованная руководителю предприятия (внутренняя), может быть составлена с помощью ПК, машинописными или рукописным способом.
• внутренняя среда предприятия и личностные особенности руководителя;
Внутренняя опись составляется для дел, содержащих особо ценные документы, документы ограниченного доступа, для личных дел, а также дел, сформированных по видам документов и сложных по содержанию. Необходимость ее составления определяется инструкцией по делопроизводству учреждения, организации или предприятия.
Внутренняя ставка дохода - доходность проекта, рынка сбыта, предприятия. Ставка внутренней доходности, взятая в качестве ставки дисконтирования, уравнивает в стоимости текущие инвестиции (издержки) и будущие доходы (прибыли). По этой причине ставка внутреннего дохода, взятая в качестве ставки дисконтирования, обращает чистую приведенную стоимость предприятия, проекта, товара, рынка в ноль. Внутренняя ставка дохода является точкой безубыточности по процентной ставке.
стратегия развития (компании, предприятия); внутренняя стратегия (компании, предприятия); общая стратегия предприятия
Предприятиях составляют Предприятиях трубопроводного Предприятиями общественного Предоставляемые государством Предприятиями производителями Предприятиями транспорта Предприятиям находящимся Предоставляемых бесплатно Предприятиям поставщикам Предприятиям расположенным Предприятиям учреждениям Предприятия экономическая Предприятия администрация вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
