|
Результаты показатели
Эластичность спроса от цены на топливо колеблется в диапазоне от 0 («Пан Америкэн») до —0,15 («Дельта»). В целом результаты показывают, что спрос на топливо в качестве фактора производства в авиакомпаниях очень неэластичен. Это неудивительно — в короткие сроки никакой подходящей замены топливу не найти. Долгосрочная эластичность спроса выше, потому что тогда авиакомпании могут использовать самолеты с более экономичными двигателями.
ющей им занижать уровни выпуска и, следовательно, затрат. Во-вторых, если фирма управляется менеджерами, то они могут увеличивать расходы на содержание своего штата, на меблировку офиса и другие предметы роскоши. Исследование банковской сферы в Пенсильвании помогает оценить значение второго фактора. В этом исследовании используются данные о деятельности 365 банков за 1970 г. и оцениваются их общие расходы по трем категориям: заработки и оклады, мебель и оборудование и за-траты на занимаемые помещения. Его результаты показывают незначительную разницу в затратах на зарплату и оклады между банками, управляемыми менеджерами и собственниками. Основное же различие проявилось в расходах на меблировку и оборудование и на помещения. В банках, руководимых менеджерами и обладающих рыночной властью, по этим двум позициям тратится примерно на 6 % больше, чем в банках, управляемых собственниками.
платформа, мезозойские впадины Дальнего Востока и другие, оценены лишь, качественно. Следует подчеркнуть также, что изучение морских акваторий было начато не так давно, но уже первые результаты показывают, что в пределах изученной части имеются благоприятные структурные формы и их перспективы обоснованно оцениваются весьма высоко.
Полученные результаты показывают адекватность закономерностей экспериментальным. Таким образом, использования предложенной методики позволяют изучать закономерности динамики ДВС и расчетным путем установить влияние на него конструктивных и режимных факторов.
Полученные результаты показывают, что принятие дополнительного заказа на изготовление изделия L выгодно для предприятия. Его выполнение будет способствовать увеличению прибыли, так как предприятие получит дополнительно 3000 млн руб., а потеряет 1600 млн руб.
Полученные результаты показывают, по каким видам продукции имеется перерасход средств на оплату труда, а по каким -экономия и за счет чего. В основном перерасход зарплаты оправдывается увеличением выпуска продукции. По изделиям А и В темпы снижения трудоемкости ниже темпов роста оплаты труда, что является причиной повышения себестоимости этих видов продукции. По изделиям С и D темпы снижения трудоемкости выше темпов роста оплаты труда, что оценивается положительно.
Миллер обнаружил, что акции компаний, участвующих в программах получения депозитов, приносят чрезмерно высокие доходы. Такие доходы характерны для компаний, являющихся участниками основных бирж США, а наименьшие доходы имеют фирмы, пользующиеся условиями положения 144а. Фирмы, являющиеся участниками рынка капитала США для получения нового акционерного капитала по открытым предложениям, наблюдают положительные изменения в акционерной собственности. Фирмы, пользующиеся частными вложениями, испытывают отрицательные изменения в собственности акционеров. В целом результаты показывают, что двойная регистрация компаний для допуска на биржевые торги может преодолеть барьеры на пути потоков капитала, результатом чего является повышение цены акций и снижение капитальных расходов.
Вторая глава посвящена анализу известных детерминированных моделей оптимального планирования. Полученные результаты показывают, что, обладая общей качественной природой, аппроксимационные модели и модели с переменными параметрами в реализации отличаются друг от друга. Показано, что модели обоих названных типов являются
Приведенные результаты показывают необходимость концентрации усилий на разработке продукта международного уровня и ориентации на мировой рынок даже для успеха на собственном отечественном рынке.
Приведенные результаты показывают, что построенная имитационная модель может служить эффективным инструментом пятилетнего и долгосрочного планирования ГРР. Последовательность планирования на отраслевом уровне с использованием данной модели представляется следующей:
Полученные нами результаты очень приблизительны и только усиливают потребность в дополнительных данных. Во-первых, хотелось бы иметь более точные сведения о фактическом распределении доходов. [В Великобритании сбор и обработка статистических данных находятся на самом высоком уровне. Несмотря на это, журнал "Национальные доходы и расходы" признает, что около 13% всех личных доходов трудно отнести в какой-либо конкретной группе доходов. М. Дадли Сиерс недавно предпринял попытку сделать это. Полученные им результаты показывают, что отнесение этих доходов к разным группам существенно не изменит картину распределения доходов.] Во-вторых, нельзя смириться с тем, что нам не ясна картина доходов ниже облагаемого налогом уровня. Каким может быть количество таких доходов, которые непременно надо будет увеличивать? Этот вопрос заставляет нас внимательнее посмотреть на природу этих низких доходов.
• средства/инструменты — результаты/показатели: измерение в модели демонстрирует различие в концентрации внимания, с одной стороны, на процессы и процедуры (планирование, установление целей и др.), а с другой — на окончательные результаты и показатели их измерений (производительность, эффективность и др.).
(3) — "третье измерение": средства — инструменты / результаты — показатели
Результаты (показатели)
1) Разработка образа будущей организации, который отражает представление руководства о развитии конкретного бизнеса (бизнесов), чтобы достигнуть стратегических целей. На этом этапе определяются основные результаты (показатели) деятельности предприятия, которых требуется достичь по завершению реинжиниринга.
Область формирования (система управления и производственная система организации) Экономические результаты Показатели'
Область формирования (функциональные подсистемы системы управления персоналом) Социальные результаты Показатели
Область формирования (функциональные подсистемы системы управления персоналом) Социальные результаты Показатели
Область формирования (функциональные подсистемы системы управления персоналом) Социальные результаты Показатели
Имитационное моделирование представляет собой серию численных экспериментов, призванных получить эмпирические оценки степени влияния различных факторов (исходных величин) на некоторые зависящие от них результаты (показатели). В общем случае проведение имитационного эксперимента разбивают на следующие этапы:
Имитационное моделирование (simulation) включает проведение на ЦВМ экспериментов с моделями системы. Применение имитации позволяет сделать выводы о результатах, основанные на вероятностных распределениях случайных величин. Имитационное моделирование позволяет получить оценки степени влияния различных факторов (исходных величин) на зависящие от них результаты (показатели). Результаты имитации дополняются вероятностным и статистическим анализом о степени влияния ключевых факторов на ожидаемые результаты в сценариях развития событий 23. В ТЭО-ИНВЕСТ оценивается степень воздействия случайных факторов на показатели эффективности инвестиций в проект. Вы определяете, какие факторы рассматривать как случайные, указываете допустимый диапазон случайного изменения значений для каждого из них, задаете количество
Различаются следующие Различают показатели Различные альтернативы Работников государственной Различные хозяйственные Различные исследования Различные количественные Работников использующих Различные мероприятия Различные общественные Различные организационно Различные подразделения Различные предложения вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
