|
Результатов хозяйственной
отношении, как член группы, член организации, японского управления, не находящегося над орга-i, а как бы пронизывающего ее, характерно, что сизнедеятелъности организации, существо-организации во всем многообразии ее проявлении не менее важно, чем получение определенных результатов функционирования. Поэтому человек, являющийся в японской системе основной составляющей постоянно находится на переднем плане, в поле ния и интересов руководства. Поддержание должного со-стоянпя отношений в организации, должного морального л психологического климата — для японского управления задача одного уровня с задачей поддержания необходимого научно-технического состояния производства, а может быть, даже и более высокого. Поэтому японское управление в области развития человеческих отношений в организации добилось таких же успехов, что и западное управление в сфере научно-технического развития. Кстати, следует отметить, что развитие человеческого фактора в японских организациях не только не затормаживает их лаучно-технического развития, но даже наоборот, выступает дополнительным источником ускоренного поглощения организацией достижений научно-технического прогресса. В этом и заключается одно из преимуществ японского типа управления перед западным: одновременно на высоком исполнительском уровне осуществляется развитие и научно-технического, и человеческого производства.
Мы начнем с простого сравнения результатов функционирования фирм каждой категории специализации и диверсификации, а затем перейдем к другим стратегиям и исследуем эффективность работы компаний с разными наборами стратегий.
Как уже отмечалось в начале данной главы, процесс оперативного управления предусматривает сравнение результатов функционирования системы с принятыми стандартами и принятие корректирующих мер при отклонении процесса от этих стандартов. При контроле хода работ по выполнению проекта таким стандартом является план работ, куда входят график, смета расходов и спецификации качества. Важным принципом оперативного управления реализацией проекта является то, что для эффективного контроля за ходом работ нужен подробный план работ по проекту.
Восьмая группа понятий касается проблем оценки результативности труда руководителей и специалистов аппарата управления, результатов функционирования подразделений системы управления персоналом; приводятся методы оценки экономической эффективности проектов (мероприятий) совершенствования управления персоналом.
2. Для планирования и контроля расходов на содержание Представительства в настоящее время используется жесткая смета, не учитывающая изменений уровня деловой активности данного подразделения. Это затрудняет объективную оценку результатов функционирования Представительства.
Имитационная деловая игра представляет собой дальнейшее развитие имитационной системы и включает в себя наряду с основными элементами (имитационной моделью и средствами анализа и обработки результатов имитации) специальные инструктивные и другие средства, регламентирующие воздействия экспертов-экспериментаторов, которые принимают решения и заинтересованны в достижении наилучших результатов функционирования моделируемой системы в будущем.
2. Для планирования и контроля расходов на содержание Представительства в настоящее время используется жесткая смета, не учитывающая изменений уровня деловой активности данного подразделения. Это затрудняет объективную оценку результатов функционирования Представительства.
Результаты экономической деятельности на уровне отдельного производителя называются микроэкономическими. Показатели, характеризующие деятельность сектора или отрасли экономики, — это показатели мезоуровня. Показатели результатов функционирования национальной экономики в целом принято называть макроэкономическими.
Одним из важных конечных результатов функционирования экономики в целом является сбережение, которое представляет собой часть располагаемого дохода, не израсходованную на конечное потребление товаров и услуг.
Валовой внутренний продукт (ВВП) является основным макроэкономическим показателем результатов функционирования экономики в статистике большинства стран, а также международных организаций (ООН, ОЭСР, МВФ, МБРР). Это один из основных показателей системы национальных счетов, который характеризует конечный результат производственной деятельности экономических единиц-резидентов.
• характеристику экономической деятельности и ее результатов на основе разработки системы показателей и методологии их исчисления; особую проблему при этом составляет разработка методологии учета результатов функционирования так называемой теневой экономики;
зодобывающей промышленности отражается в некоторых технико-экономических показателях, применяемых для планирования и оценки (результатов хозяйственной деятельности. Напримдр, показатель объем продукции как будто бы не вызывает трудностей в своей оценке. Однако иногда возникает вопрос: что считать продукцией? Это касается таких отраслей, как разведка новых нефтяных и газовых месторождений и бурение скважин. Продукция должна отражать в конечном итоге целевую продукцию, для создания KOTqpofl существует то или иное предприятие или отрасль в целом.
Для улучшения общих результатов хозяйственной деятельности каждого предприятия большое значение имеет ускорение оборачиваемости оборотных средств.
Важное значение для организации внутрипроизводственного расчета имеет повышение материальной заинтересованности отдельных работников и всего коллектива подразделения в экономном и рациональном использовании выделенных ресурсов, в улучшении результатов производства. Достигается это разработкой эффективных показателей премирования, приведением в соответствие источников премирования и результатов хозяйственной деятельности: введением материальной ответственности за нарушение межцеховых норм или сроков поставки сырья, реагентов, катализаторов, энергии, сроков и качества ремонтов. При премировании целесообразно использовать показатели, установленные подразделению в качестве основных для оценки его деятельности. Надо избегать премирования за общие показатели, так как это снижает действенность хозрасчета.
Показатель чистой продукции многие годы широко используют в системе оценки результатов хозяйственной деятельности во многих странах — членах СЭВ и в капиталистических странах. Именно влияние чистой продукции на экономию производственных ресурсов, улучшение использования живого и Овеществленного труда предопределило применение этого показателя в планировании и оценке деятельности предприятий в ГДР, ЧСФР, СРР, НРБ и ВР. В этих странах чистую продукцию используют для измерения производительности труда, в некоторых из них он увязан также с формированием фонда заработной платы.
Далее, задача хозяйственного учета состоит в том, чтобы содействовать проведению режима экономии, внедрению и укреплению хозяйственного расчета, выявлению и полному использованию внутренних резервов, имеющихся во всех отраслях народного хозяйства. Режим экономии является принципом социалистического хозяйствования, сущность которого состоит в достижении в интересах общества наибольших результатов при наименьших затратах за счет рационального, экономного расходования рабочего времени, материальных ценностей и денежных средств, сокращения потерь и устранения излишеств в народном хозяйстве. Соблюдению режима экономии способствует хозяйственный расчет, который представляет собой форму планового ведения хозяйства социалистических предприятий, основанную на использовании закона стоимости и на соизмерении в денежной оценке затрат и результатов хозяйственной деятельности, на возмещении расходов пред-
Следующая задача хозяйственного учета состоит в создании условий для предупреждения нежелательных последствий, которые могут возникнуть в результате осуществления тех или иных управленческих решений. В этом случае учет должен обеспечить возможность отражения результатов хозяйственной деятельности предприятий в последующий период, после принятия определенного управленческого решения.
Заработная плата, начисленная по тарифным ставкам, сдельным расценкам должностным окладам Выплата премий рабочим, специалистам, служащим за улучшение результатов хозяйственной деятельности. Поощрение победителей социалистического соревнования Доплаты и надбавки за профессиональное мастерство, высокие достижения в труде, выполнение особо важных работ, совмещение профессий (должностей) и др. Прочие выплаты (выплаты по районным коэффициентам, оплата отпусков и др.)
соизмерение конечных результатов хозяйственной деятельности с производственными затратами и обеспечение самоокупаемости производства;
Пллн финансирования научно-исследовательских работ устанавливает объем необходимых затрат на указанные цели и источники их получения. Финансирование мероприятий научно-технического прогресса в отрасли в настоящее время осуществляется за счет централизованного фонда развития производства, науки и техники, зюзрасчетного дохода научно-исследовательских и проектно-конструкторских организаций от реализации научно-технической продукции, работ и услуг, хозрасчетного дохода НПО (ПО) от результатов хозяйственной деятельности, кредитов госбанка.
Для организации внутрипроизводственного хозяйственного расчета важное значение имеет повышение материальной заинтересованности отдельных работников и всего коллектива подразделения в экономном и рациональном использовании выделенных ресурсов, в улучшении результатов производства. Достигается это путем правильной разработки систем оплаты и премирования труда, приведением в соответствие источников заработной платы и результатов хозяйственной деятельности, введением материальной ответственности за нарушение межцеховых норм или сроков поставки сырья, вспомогательных материалов, энергии, сроков и качества ремонтов и др.
Дальнейшее совершенствование оптовых цен должно быть направлено на то, чтобы они стали более объективным измерителем затрат труда и результатов хозяйственной деятельности и важным фактором формирования прогрессивных пропорций в развитии народного хозяйства.
Работников основного Различными значениями Различным методикам Различным показателям Различным предприятиям Различным содержанием Различной документации Различной плотности Различной сложности Различное содержание Различного оборудования Работников ответственных Размещения дополнительных вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
