|
Углублением разделения
нение типизации и стандартизации как самого оборудования и приспособлений, так и их узлов и деталей, что необходимо для обеспечения наилучших условий для организации поточного и автоматизированного производства и углубления специализации и кооперирования внутри предприятия-изготовителя.
В основе рациональной организации производства лежат специализация и кооперирование. В решениях XXV съезда КПСС ставится задача совершенствования и углубления специализации и кооперирования, развития межотраслевой кооперации, создания специальных заводов по производству инструментов и оснастки, унифицированных узлов и деталей.
Совершенствование производственной структуры предпри я тпя и доведения ее до наиболее эффективного уровни обуслов лсно расширением и развитием предприятия в направлении его укрупнения, углубления специализации и развития кооперирования между производственными подразделениями.
ВЫСВОБОЖДЕНИЕ РАБОТНИКОВ -1) условное В.р. — экономия рабочей силы (сокращение потребности в ней) в результате совершенствования системы управления, совмещения профессий, роста производительности труда и производительности оборудования, ввода в эксплуатацию новых объектов, углубления специализации и расширения кооперирования производства, сокращения различных потерь рабочего времени, изменения трудоемкости продукции, более полного использования фонда рабочего времени, лучшего выполнения работниками норм выработки. В.р. выражается расчетной величиной, производной от величины потенциальной экономии рабочего времени, получаемой в результате повышения производительности труда, и отражает снижение трудоемкости продукции, изменяемой не в ед. рабочего времени, а числом среднегодовых (условно-годовых) или среднемесячных работников. В.р. имеет важное значение для повышения эффективности производства, лучшего удовлетворения общественных потребностей в продукции без привлечения дополнительных трудовых ресурсов, для перераспределения и рационального использования кадров; 2) сокращение числа занятых — увольнение или отстранение от работы на длительный срок одного или большего количества работников по причинам экон., структурного или технологического характера с целью либо уменьшить количество занятых, либо изменить их состав.
В результате расширения и углубления специализации в строительстве увеличивается число специализированных заводов — изготовителей конструкций, узлов, деталей, материалов и т. д., связанных со строительными организациями договорами по кооперированным поставкам.
Совершенствование производственной структуры предприятия и доведения ее до наиболее эффективного уровня обусловлено расширением и развитием предприятия в направлении его укрупнения, углубления специализации и развития кооперирован 1Я между производственными подразделениями.
В перспективных планах завода заложены вопросы технического прогресса, темпов наращивания производственных мощностей, освоения производства более совершенных видов продукции, углубления специализации и кооперирования производства и т. д. Все это дает возможность наметить перспективы роста производительности труда, снижения себестоимости продукции, повышения рентабельности производства.
При формировании подсистем на основе дальнейшего углубления специализации и повышения уровня концентрации однородных работ во всех трех указанных выше подсистемах возникает пять важных организационных проблем:
Эффективность углубления специализации повышает экономические показатели строительства, как правило, снижая себестоимость строительно-монтажных работ и значительно (в 1,5—2,0 раза) увеличивая выработку на одного работающего. Однако лля координации деятельности специализированных организаций требуется совершенствование системы управления, повышение уровня кооперации в строительстве.
В настоящее время весьма актуально звучит требование, сформулированное в докладе товарища Л. И. Брежнева на XXV съезде КПСС, решить «вопрос о создании системы управления группами однородных отраслей...». Это требование непосредственно относится и к нефтеснабжению, в котором обособленно функционируют сейчас 15 республиканских главных нефтеснабсбы-товых управлений. Нам представляется, что для объединения их усилий, для углубления специализации системы нефтеснаб-жения крайне необходимо создание общесоюзного государственного органа управления нефтеснабжением народного хозяйства СССР. Этот орган мог бы успешно осуществлять руководство общей технической политикой в системе нефтеснабжения, развитием и совершенствованием транспортно-экономических связей по нефтепродуктам и материально-технической базы неф-теснабсбытовых организаций, обеспечением 'их новой техникой, запасными частями, координацией усилий проектно-конструктор-ских, научно-исследовательских организаций и заводов, занимающихся вопросами создания технических средств для нефтебаз ;и автозаправочных станций.
Производственные объединения создаются в целях углубления специализации и концентрации производства, организации лучшего его обслуживания, сокращения цикла «исследование — производство», лучшего использования ресурсов, более быстрого технического перевооружения и реконструкции производства, внедрения прогрессивных форм связи науки с производством, более рационального использования и маневрирования фондами экономического стимулирования, совершенствования системы управления производством, внедрения автоматизированных систем управления.
В ремонтно-механических цехах возможны различные варианты пооперационного разделения труда. Следует отметить, что с углублением разделения труда возрастает доля вспомогательного времени, уменьшается доля основного времени. Поэтому оптимальная глубина разделения труда должна обеспечить минимальное суммарное время на единицу продукции.
ку деятельность большинства производственных бригад возможна лишь при наличии буровых установок, то для обеспечения их фронтом работ предприятия должны быть оснащены необходимым количеством установок и резервного оборудования. Вполне понятно, что с углублением разделения труда и увеличением количества специализированных бригад потребность в установках возрастает. Поэтому при выполнении одного и тото же объема работ по строительству скважин в различных организационных вариантах потребность в буровом оборудовании неодинакова, а следовательно, неодинакова эффективность общественного труда. При этом производительность живого труда в большинстве случаев выше там, где насыщенность буровым оборудованием выше. С этой точки зрения можно выделить четыре основных направления в развитии форм организации 'Производственного процесса в бурении, которые предусматривают:
ния ритмичной работы своих специализированных бригад. На практике эта задача решается за счет создания в каждом подразделении «задела» или же резерва объектов работ. В вышкостроении такими объектами являются буровые установки: в бурении— смонтированные буровые, в опробовании — законченные бурением скважины. Каждое из подразделений морально и материально заинтересовано в накоплении резервных объектов, что дает им возможность успешно выполнять плановые задания. Следует иметь в виду, что с углублением разделения труда при строительстве скважин общее количество резервных объектов в буровом предприятии возрастает. Это объективная закономерность, обусловленная формой организации производственного процесса.
Учитывая изложенное, можно утверждать, что продолжительность производственного цикла при прочих равных условиях зависит от организации процесса производства. Характерно, что с углублением разделения труда создаются предпосылки для увеличения суммарных затрат времени на строительство однотипных скважин. В итоге это не только способствует снижению эффективности использования капитальных вложений при строительстве скважин, но и замедляет их ввод в эксплуатацию, а следовательно, ограничивает возможности увеличения добычи нефти. Рассмотрим это на следующем примере.
ственности и индивидуального управления было обусловлено совершенствованием производительных сил и его следствиями - углублением разделения труда (в т. ч. и международного), уменьшением технологической необходимости кооперации земледельческого труда (оно имело место в процессе развития и азиатского, и феодального, и античного способов производ-ства(65)), расширением и интенсификацией торговли внутри социальных организмов и между ними и пр.
Предметная специализация предприятий сопровождается углублением разделения труда внутри предприятия, где создаются специализированные производственные цехи и участки. Например, в составе предприятий электронного приборостроения имеются цехи: пальчиковых ламп, генераторных приборов, кенотронов, кинескопов и т. д.
Организационно-технические факторы связаны с углублением разделения труда в отраслях и на предприятиях, концентрацией и специализацией производства. Они способствуют более интенсив-
На повышение темпов роста производительности труда оказывают влияние большая совокупность факторов, в том числе: факторы, связанные с техническим прогрессом, совершенствованием орудий труда и технологии производства; факторы, обусловленные углублением разделения труда и развитием на этой основе наиболее прогрессивных форм специализации, совершенствованием системы организации труда и производства; социально-экономические факторы. Не менее важное значение на повышение этого показателя в машиностроительном производстве будут оказывать возрастающие объемы производства, а следовательно, и увеличение удельного веса в общем объеме массового и серийного производства, повышение уровня научного планирования и управления.
жет сочетаться с углублением разделения труда и с развитием науч-
С углублением разделения труда непосредственно связана смет натурального хозяйства товарным производством. Натуральное хозяй ство господствовало в докапиталистических способах производства и было представлено изолированными хозяйственными единицам! (первобытная община, патриархальное семейное хозяйство, рабовла дельческие и феодальные поместья). Все, что производилось в нату ральных хозяйствах, потреблялось их членами. Вид трудовой деятель ности закреплялся родовыми связями или принудительно. Обще ственные связи замыкались в рамках отдельных хозяйственны: единиц, которые базировались на ручных, нередко примитивны: орудиях труда. Хозяйственные процессы осуществлялись в соответ ствии с многовековыми традициями и регулировались прямо и не посредствено. Прогресс если и совершался, то очень медленж
Производительные силы исторически прошли три основные ступени развития, принимая соответствующие формы: естественные, общественные, всеобщие производительные силы. Первая форма характеризует самую низшую ступень развития производительных сил, при этом они могут быть сведены к природе самого человека (расе, форме естественно возникшей общности и др.) и естественному богатству, выступающему как средства жизни и труда (плодородие почвы, наличие лесных даров, рыбы в водоёмах и т. д., водопадов, полезных ископаемых, судоходных рек и др.). Данной ступени производительных сил соответствовало присваивающее хозяйство, смена которого на производящее хозяйство (в ходе неолитической революции) подготовила становление общественных производительных сил. Утверждение последующих форм было связано с уменьшением непосредственной зависимости от природы, развитием орудий труда, углублением разделения труда (отделение ремесла от земледелия, города от деревни), завершившимся промышленным переворотом середины 18—19 вв. В рамках каждой ступени производительные силы проходят ряд технологических стадий производства. Например, кооперация, фабрика, мануфактура — технологические ступени развития общественных сил. Если в результате неолитической революции сформировалась постпри-сваивающая экономика, в основе которой было сельское хозяйство, то итогом промышленного переворота явилась постаграрная индустриальная экономика, основу которой составляла про-
Учреждения организации Утверждения руководством Утверждение справедливо Утверждении положения Утвержденный постановлением Утвержденных показателей Утвержденным федеральным Утвержденная постановлением Утвержденной постановлением Утвержденного руководителем Уважительное отношение Учреждения стройбанка Увеличения доходности вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
