|
Участвуют специалисты
В составлении перспективного и текущих планов социального развития коллектива участвуют работники всех структурных подразделений предприятия. Эту работу координирует социологическая служба предприятия (специальный отдел, социологическая лаборатория, группа г. составе лаборатории ПОТ или отдельный работник).
Подготовку техпромфинплана возглавляет руководитель предприятия. Методическое руководство, организацию и координацию работ осуществляет главный экономист предприятия, а при его отсутствии — начальник планового отдела. В составлении техпромфинплана участвуют функциональные отделы и службы. Так, отделы технической службы разрабатывают план повышения эффективности производства, плановые нормы и нормативы расхода сырья, вспомогательных материалов; отдел по труду и заработной плате — раздел соответствующего названия. В составлении плана по вспомогательному производству участвуют работники этих цехов и т. д.
В составлении перспективного и текущих планов социального развития коллектива участвуют работники всех структурных подразделений предприятия. Эту работу координирует социологическая служба предприятия (специальный отдел, социологическая лаборатория, группа р составе лаборатории НОТ или отдельный работник).
Так как техпромфинплан охватывает все стороны работы предприятий, в его составлении участвует весь коллектив. Так, отделы технической службы разрабатывают план повышения эффективности производства, плановые нормы и нормативы расхода сырья, вспомогательных материалов; отдел по труду и заработной плате — раздел соответствующего названия. В составлении плана по вспомогательному производству участвуют работники этих цехов и т. д.
Так как техпромфшшлан охватывает все стороны работы предприятий, то в его составлении участвует весь коллектив. Так, отделы технической службы разрабатывают план повышения эффективности производства, плановые нормы и нормативы расхода сырья, вспомогательных материалов; отдел по труду и заработной плате — раздел соответствующего названия. В составлении плана по вспомогательному производству участвуют работники этих цехов и т. д.
Так как техпромфинплан охватывает все стороны работы предприятий, то в его составлении участвует весь коллектив. Так, отделы технической службы разрабатывают план повышения эффективности производства, плановые нормы и нормативы расхода сырья, вспомогательных материалов; отдел по труду и заработной плате—раздел соответствующего названия. В составлении плана по вспомогательному производству участвуют работники этих цехов и т. д.
Специально женскими занятиями можно назвать лишь молочное хозяйство и прядильно-ткацкие рукоделия. Причем первым чаще всего занимаются домашние хозяйки, а вторыми — по преимуществу остальные женщины. Во всех остальных работах участвуют работники обоего пола. Но и здесь можпо подметить некоторые существенные различия. Так, например, уходом за скотом занимаются из числа хозяек все 100%, а из числа глав семьи — только 40%. Зато на гумпе и в поле хозяйки, наоборот, работают гораздо реже глав семьи (табл. 8). Еще рельефнее это разделение характеризуется числом выходов на каждую данную работу, падающих в среднем за год на различных членов крестьянской семьи (табл. 9).
Создание конструктивно-унифицированных рядов позволит использовать последние достижения зарубежных станкостроительных •фирм, накопленный опыт многих организаций и предприятий, привлечь научные кадры для решения комплексных проблем. В про-•ектировании конструкций гамм станков участвуют работники научно-исследовательских институтов и предприятий, которые выпус-жают и будут выпускать станки этих гамм.
На данном этапе в работе обязательно участвуют работники предприятия и эксперты-консультанты. В процессе совместной подготовительной работы обсуждаются цели деятельности предприятия и основные направления достижения этих целей, которые будут определять структуру комплексной программы развития предприятия. По каждому направлению необходимо выявить проблемы, задачи, возможные пути их решения, ожидаемые последствия. К работе такого рода необходимо как можно шире привлекать руководителей и специалистов предприятия, например, в форме выездной трехдневной проблемно-деловой игры «ПРОБА».
Труд в материальном производстве — это целесообразная деятельность, в которой люди с помощью созданных ими средств приспосабливают предметы природы для удовлетворения своих потребностей. В этой деятельности на предприятиях участвуют работники разных профессий, а также управленческий персонал, организующий их совместный труд.
Труд в материальном производстве — это целесообразная деятельность, в которой люди с помощью созданных ими средств приспосабливают предметы природы для удовлетворения своих потребностей. В этой деятельности на предприятиях участвуют работники разных профессий, а также управленческий персонал, организующий их совместный труд.
перечень мероприятий, направленных на получение работником дополнительных знаний и навыков в работе, совершенствование его мотивационных устремлений и личностных качеств, а также на карьерные перемещения работника. П.p.p. формируется по результатам его деловой оценки. В процессе формирования программы участвуют специалисты по управлению персоналом, сам работник и его руководитель.
В настоящее время масштабы проведения работ по обязательной сертификации товаров (работ, услуг), систем качества и производств охватили все отрасли производства и сферы услуг. В этой работе участвуют специалисты промышленности, учебных и научных учреждений, финансовых органов, органов государственного управления и контроля.
Однако следует отметить, что построение всех матриц — долгий и кропотливый процесс, требующий много времени и внимания. В работе над сценарием участвуют специалисты различных направлений. Но именно в такой ситуации степень совпадения исходных предпосылок и конечных результатов достаточно велика, и возможность действительной реализации данного сценария весьма существенна.
Настоящая статья рассматривает достижения и проблемы в исследованиях НСМ, выполняемых сотрудниками ИФПМ УГАТУ в рамках тесной кооперации с учеными академических учреждений и вузов России, а также международного сотрудничества, где участвуют специалисты разных специальностей. Особое внимание уделено перспективам практического использования этих новых материалов.
не участвуют «специалисты». Торговля наиболее «активными» выпусками проводится в биржевом «кольце» зала облигаций. Здесь один из членов биржи, в зависимости от его намерения, назначает цену покупки или продажи. А другие члены либо делают встречные предложения, либо принимают назначенную цену.
менеджеров. Однако в проведении реинжиниринга участвуют специалисты двух типов —
Оценка прогнозируемого денежного потока— важнейший этап анализа инвестиционного проекта. Денежный поток состоит в наиболее общем виде из двух элементов: требуемых инвестиций (оттока средств) и поступления денежных средств за вычетом текущих расходов (притока средств). В разработке прогнозной оценки участвуют специалисты разных подразделений, в том числе отдела маркетинга, проектно-конструктррского отдела, бухгалтерии, производственного отдела и др. Основные задачи, аналитиков в процессе прогнозирования:
Оценка прогнозируемого денежного потока. Это важнейший этап в анализе инвестиционного проекта. Денежный поток состоит, как правило, из двух элементов: требуемых инвестиций (отток средств) и поступления денежных средств за вычетом текущих расходов (притока средств). В разработке прогнозной'оценки участвуют специалисты разных подразделений, в том числе отдела
участвуют специалисты юридического, инженерного и производственного отделов.
В самом деле, создание и изготовление, скажем, самолетов, строительных сооружений, различных видов тканей, одежды, продуктов питания, лакокрасочных покрытий и других изделий имеет глубокие различия в составе материалов, конструктивном оформлении, технологии. В их воспроизводстве участвуют специалисты и рабочие различных профессий и специальностей, используются отличные друг от друга оборудование, средства контроля и испытаний. В производственные связи по кооперации вступают десятки и сотни предприятий, каждое из которых имеет свою специализацию.
В сфере материального производства управленческий труд неразрывно связан с инженерным трудом. Ведущую роль в выполнении функций управления'занимают руководители. При этом все руководители, в том числе и возглавляющие первичные трудовые коллективы, по своему социальному положению относятся к служащим. В выполнении функций управления наряду с руководителями участвуют специалисты и технические исполнители. Такое деление обязанностей предусмотрено Единой номенклатурой должностей служащих, утвержденной Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы в 1967 г. Каждый работник, выполняющий ту или иную функцию управления, оказывает непосредственное влияние на результаты деятельности всего коллектива предприя-,¦ тия. Руководители предприятий, начальники цехов и отделов, мастера осуществляют подбор и расстановку ; кадров, координацию работы исполнителей и звеньев аппарата управления или производственных подразделений, обеспечивают согласованный, слаженный и эффективный труд рабочих. Специалисты (инженеры, техники, экономисты и др.) разрабатывают и внедряют -в производство новые или усовершенствованные виды продукции, технологические процессы, технические и •экономические нормативы, а также формы и методы организации производства, труда и управления, обеспечивают производство необходимой документацией,
Установленный государством Установленные нормативы Установленные промежутки Установленных федеральными Установленных нормативными Установленных предельных Установленных стандартов Установленными нормативными Установленным государственными Учреждений пионерских Установленная федеральным Установленной периодичностью Установленное оборудование вывоз мусора снос зданий
|
|
|
|
Навигация
